В Узбекистане могут отказать в трудоустройстве непривитому гражданину



В законопроекте сказано, что если инфекционное заболевание будет активно распространяться, нанося существенный вред здоровью и жизни граждан, Главный санитарный врач Узбекистана сможет принять решение об обязательной вакцинации населения.

Депутаты партии "Миллий тикланиш" предложили не допускать к работе невакцинированных сотрудников, сообщили в пресс-службе Законодательной палаты Олий Мажлиса.

Такая инициатива, по мнению парламентариев, будет способствовать ускорению вакцинации населения и, соответственно, снижению количества заболевших COVID-19.

С этой целью предложили внести изменения и дополнения в соответствующие законы.

Если инфекционное заболевание будет активно распространяться, нанося существенный вред здоровью и жизни граждан, Главный санитарный врач Узбекистана сможет принять решение об обязательной вакцинации населения. Так может выглядеть статья 28 закона "Об общественном здравоохранении", если проект будет утвержден.

А статья 113 Трудового кодекса может предоставить право работодателю не принимать работника на работу, если тот отказывается проходить текущую профилактическую вакцинацию при угрозе распространения инфекционных заболеваний.

Депутаты одобрили законопроект в первом чтении.

С 1 апреля в республике стартовала прививочная кампания. Гражданам предлагается вколоть один из нескольких препаратов: узбекско-китайский Anhui Zhifei Longcom Biopharmaceutica или российский "Спутник V". Также вскоре можно будет привиться AstraZeneca.

Ранее в республике также ввели обязательную вакцинацию для отдельных категорий населения, а прививку от COVID внесли в национальный календарь вакцинации.

 

обязательная вакцинация